Занятость и безработица

Занятость и безработица

ГАПОУ Бугульминский строительно-технический колледж

Выполнила: студентка гр.539 Лаборант-эколог

Фазлиахметова Альбина

Руководитель: Смирнов А.В., кандидат психологических наук

Рынок труда

• Рынок труда – это категория рыночного хозяйства. Основными элементами рынка труда являются:
• спрос на труд
• предложение труда
• цена труда

Функции рынка труда

•        Социальная функция

•       Экономическая функция

Правильная организация маркетинга в области трудовых отношений предполагает классификацию рынка труда по следующим критериям

• рынок труда

• пространственная среда

• временные параметры

• степень регулируемости

• степень организации

• сегментация

Пространственная среда рынка труда

Пространственная среда

федеративный

республиканский

краевой

областной

городской

районный

сельский

Временные параметры

Временные параметры

текущий

перспективный

потенциальный

прогнозируемый

Степень регулируемости

Степень регулируемости

Регулируемый

это  такое состояние  рынка , когда протекающие в

его рамках процессы полностью или частично

подвергаются внешнему управлению и регулированию.

Нерегулируемый

это такое состояние рынка,

когда протекающие в его рамках процессы не

подвергаются управлению, а протекают

сообразно естественным механизмам рыночной саморегуляции.

Степень организации

Степень организации

организованный

неорганизованный

Сегментации

рынок преимущественно физического труда

рынок труда менеджеров и специалистов

сегментации

рынок преимущественно умственного труда

рынок преимущественно творческого труда

Биржа труда

• Биржа труда — специализированное место, в котором осуществляется посредничество между предпринимателями и безработными или ищущими новую работу наёмными работниками.

Занятость. Концепции занятости

Под занятостью понимается деятельность трудоспособных граждан в системе народного хозяйства с целью получения трудового дохода и для удовлетворения личных и общественных потребностей.

«Критическая зона рынка труда»

• Включает в себя четыре группы:
• - лица, имеющие официальный статус безработного;
• - неработающие лица, не имеющие официальный статус безработного, с душевным доходом в семье ниже прожиточного минимума;
• - лица, работающие в режиме неполной занятости и не имеющие дополнительного заработка, с душевным доходом в семье ниже прожиточного минимума;
• - лица, занятые полный рабочий день, не имеющие дополнительного дохода, с заработной платой ниже прожиточного минимума.

Активная политика

• Основная цель активной политики – всемерное содействие в трудоустройстве потерявшим работу

Реализация этой цели осуществляется со стороны как спроса на труд, так и его предложения и включает в себя комплекс мероприятий:

• 1) содействие трудоустройству через государственные и коммерческие службы трудоустройства
• 2) развитие системы профессиональной подготовки и переподготовки как упредительной и профилактической меры содействия занятости через собственно государственные программы обучения
• 3) организация общественных работ, включая трудоемкие работы по строительству и благоустройству городов, защите земли, уходу за больными, престарелыми, которые способствуют созданию рабочих мест
• 4) содействие самозанятости и предпринимательству через предоставление кредитов и субсидий,
• 5) содействие занятости социально слабо защищенных групп населения

Безработица.

• Безработица является важнейшей макроэкономической проблемой. Её размеры непосредственно влияют на уровень цен и объём производства, на структуру и формы распределения доходов, на государственный бюджет и государственные расходы.

Виды безработицы

• Различают безработицу
• фрикционную,
• структурную,
• институциональную,
• циклическую,
• сезонную,
• застойную,
• добровольную .

Фрикционная безработица  

• Фрикционная безработица  охватывает работников, которые ищут или ждут получения работы в ближайшем будущем. Это период между увольнением с одного места работы и поступлением на другое или возвращением на прежнее место.

Структурная безработица  

• Структурная   безработица  —  это  разновидность  безработицы , которая связана с изменениями структуры экономики, а следовательно, с изменением структуры спроса на рабочую силу

Институциональная безработица  

• Институциональная   безработица  – форма  безработицы , связанная с несовершенством правовых норм или налоговой системы, ограничивает предложение рабочей силы и удлиняет сроки  безработицы .

Циклическую безработицу  

• Циклическая   безработица  — возникает в период  циклического  экономического спада и недостатка спроса

Сезонная безработица  

• Сезонная   безработица  — обусловлена  сезонными колебаниями в объеме производства определенных отраслей

Застойная безработица  

• Застойная безработица это длительная  безработица , являющаяся характерной для отдельных профессий, половозрастных групп и регионов

Добровольная безработица  

• Добровольная безработица– это безработица, которая связана с тем, что некоторая часть рабочей силы не имеет желания работать за установленную ставку заработной платы, которая формируется взаимодействием спроса и предложения в условиях чистого рынка

Вывод:

• Безработица –одна из важнейших макроэкономических проблем. Безработица –социально-экономическое явление, которое существует даже в условиях полного использования ресурсов. Безработным считается человек, который не имеет работы или какого-то иного дохода, ищущий работу и готовый приступить к ней.
• Говоря о причинах безработицы, следует заметить, что сама рыночная форма организации хозяйства неизбежно порождает безработицу, ибо она предполагает:
• -       разорение части предприятий;
• -       накопление капитала в условиях технического и научного прогресса;
• -       диспропорциональность в динамике потребления, сбережений и инвестиций;
• -       циклический характер производства;
• -       несовершенство конкуренции на современном рынке в целом и прежде всего на рынке труда.

• Спасибо за внимание