Презентация для педагогов, психологов

Тесты личности

• Тесты личности – группа методик (тестов), направленных на измерение неинтеллектуальных проявлений личности.
• Тесты личности – понятие собирательное, включающее в себя как проективные методики, опросники личностные, так и любые другие методики, предназначенные для диагностики эмоциональных, мотивационных, межличностных свойств индивидуума.

тесты личности

• Следует отличать от проективных методик и личностных опросников.

Тесты личности можно подразделить на

• объективные тесты действия
• ситуационные тесты.

направления исследования личности:

• L – данные ( Life record data ) информация о личности может быть получена путем регистрации реального поведения человека в повседневной жизни;
• Q – данные (questionnaire data) информация о личности может быть получена с помощью опросников и др. методов самооценок (см. Тема 4);
• T – данные (Tests data) информация о личности может быть получена с помощью объективных тестов.

Тесты личности делятся на:

• тесты действия
• ситуационные тесты

Объективные тесты действия представляют собой

• относительно простые, четко структурированные процедуры, ориентирующие обследуемого на выполнение какой-либо задачи.
• То есть ему дается целевая задача что-то выполнить, и его не просят описать привычный способ поведения (как, например, в опросниках). Цель этих тестов замаскирована, индивид не осознает, какой аспект его действий оценивается. Задачи, предъявляемые испытуемому, структурированы: в этом их принципиальное отличие от задач, используемых в проективных методиках. Большинство тестов воспринимается испытуемым как проверка способностей, при которой он должен стараться дать "правильный" ответ (в отличие от проективных методик, в которых любой ответ "хорош").

Подходы в рамках тестов действия:

• исследование когнитивного стиля (типичных способов восприятия, решения проблемных ситуаций, мышления, запоминания),
• исследование эстетических вкусов, юмора, оценка пословиц,
• оценка интересов и установок.

Ситуационные тесты предполагают

• помещение испытуемого в ситуацию, очень близкую к реальной жизни или имитирующую ее.
• Например, испытуемому предлагают ряд заданий, вызывающих тревожность, и объективно регистрируют выполнение этих заданий (в тестах на стресс).

Личностные опросники

– разновидность опросников, разработанных в рамках субъективного диагностического подхода и направленных на измерение различных особенностей личности.

Личностные опросники могут быть подразделены на:

• опросники черт личности
• опросники типологические
• опросники мотивов
• опросники интересов
• опросники ценностей
• опросники установок.