Меню
Разработки
Разработки  /  Всем учителям  /  Презентации  /  Прочее  /  Резюмирование - вид общения

Резюмирование - вид общения

всё о резюмировании. всё что вам нужно знать об этом.

18.10.2017

Содержимое разработки

Резюмирование Выполнили: Агапова Ксения, Короткова Анна, Иванова Юлия, Тринос Екатерина, Мартьянова Юлия

Резюмирование

Выполнили: Агапова Ксения,

Короткова Анна, Иванова Юлия,

Тринос Екатерина, Мартьянова Юлия

Что такое Резюмирование? Резюмирование — это подведение итогов. Суть его в том, что мы своими словами подводим итог основным мыслям собеседника.
  • Что такое Резюмирование?
  • Резюмирование — это подведение итогов. Суть его в том, что мы своими словами подводим итог основным мыслям собеседника.
Для резюмирования могут быть использованы такие фразы: «Таким образом, главное заключается в том, что…», «Итак, вы предлагаете…», «Таким образом, можно сделать вывод о том, что...», «Итак, подводя итоги...», «Если подытожить сказанное…», «Таким образом, Вы хотите сказать, что...»,  «Ваша основная идея, как я понял…».

Для резюмирования могут быть использованы такие фразы:

  • «Таким образом, главное заключается в том, что…»,
  • «Итак, вы предлагаете…»,
  • «Таким образом, можно сделать вывод о том, что...»,
  • «Итак, подводя итоги...»,
  • «Если подытожить сказанное…»,
  • «Таким образом, Вы хотите сказать, что...»,
  • «Ваша основная идея, как я понял…».
2. Наиболее часто резюмирование используется в следующих ситуациях: - в ситуациях, возникающих при обсуждении разногласий, урегулировании конфликтов, рассмотрении претензий или в таких ситуациях, где необходимо решать какие-либо проблемы; — на деловых совещаниях. Искусство руководителя здесь состоит в том, чтобы в высказываниях выступающих выделить главное. Иначе совещание может «потонуть» в потоке их речей;

2. Наиболее часто резюмирование используется в следующих ситуациях:

  • - в ситуациях, возникающих при обсуждении разногласий, урегулировании конфликтов, рассмотрении претензий или в таких ситуациях, где необходимо решать какие-либо проблемы;
  • — на деловых совещаниях. Искусство руководителя здесь состоит в том, чтобы в высказываниях выступающих выделить главное. Иначе совещание может «потонуть» в потоке их речей;
— в деловом или межличностном общении, когда участвующие в нём люди обсуждают одну и ту же проблему, например, заседания рабочих групп или комиссий. В этом случае необходимо время от времени резюмировать сказанное, как бы завершая одну часть разговора и перекидывая мостик к следующей. Без такого рода высказываний группа может зайти в тупик, обсуждая мелкие детали и забыв о сути дела; — в конце телефонного разговора, особенно если разговор касается разных вопросов или предусматривает какое-либо действие со стороны слушающего;
  • — в деловом или межличностном общении, когда участвующие в нём люди обсуждают одну и ту же проблему, например, заседания рабочих групп или комиссий. В этом случае необходимо время от времени резюмировать сказанное, как бы завершая одну часть разговора и перекидывая мостик к следующей. Без такого рода высказываний группа может зайти в тупик, обсуждая мелкие детали и забыв о сути дела;
  • — в конце телефонного разговора, особенно если разговор касается разных вопросов или предусматривает какое-либо действие со стороны слушающего;
— при желании высказать несогласие с чьей-либо точкой зрения. Прежде чем это сделать, следует вначале выделить в суждении оппонента главное, подытожить сказанное, тогда не придется распыляться, приводя его контрдоводы, и удастся ответить на суть возражения. А ещё лучше попросить своего оппонента подвести итог речи: он должен будет очистить своё возражение от всего второстепенного, что значительно облегчит вам задачу; — когда нужно помочь собеседнику чётко сформулировать свои мысли, представить в ясной форме и даже развить идеи, которые были у него на уровне догадок и туманных фраз, сохранив при этом у него ощущение, что к этой мысли он пришёл сам.
  • — при желании высказать несогласие с чьей-либо точкой зрения. Прежде чем это сделать, следует вначале выделить в суждении оппонента главное, подытожить сказанное, тогда не придется распыляться, приводя его контрдоводы, и удастся ответить на суть возражения. А ещё лучше попросить своего оппонента подвести итог речи: он должен будет очистить своё возражение от всего второстепенного, что значительно облегчит вам задачу;
  • — когда нужно помочь собеседнику чётко сформулировать свои мысли, представить в ясной форме и даже развить идеи, которые были у него на уровне догадок и туманных фраз, сохранив при этом у него ощущение, что к этой мысли он пришёл сам.
3. где резюмирование применяется в профессиональной деятельности Резюме; Аннотации к играм; Сказки (концовка сказки рассказывает всю суть книги); Подведение итогов в разговоре; Подведение итога игры и т.д.

3. где резюмирование применяется в профессиональной деятельности

  • Резюме;
  • Аннотации к играм;
  • Сказки (концовка сказки рассказывает всю суть книги);
  • Подведение итогов в разговоре;
  • Подведение итога игры и т.д.
Спасибо за внимание!

Спасибо за внимание!

-80%
Курсы повышения квалификации

Психология межличностного общения

Продолжительность 72 часа
Документ: Удостоверение о повышении квалификации
4000 руб.
800 руб.
Подробнее
Скачать разработку
Сохранить у себя:
Резюмирование - вид общения (75.64 KB)

Комментарии 0

Чтобы добавить комментарий зарегистрируйтесь или на сайт