Материал по обществознанию "К вопросу о реалиях гендерного равенства в России"

Несмотря на то, что во Всеобщей декларации прав и свобод человека и Конституции РФ закреплен принцип равенства прав и возможностей, [1, 2] Конституционные положения о равенстве полов нередко носят декларативный характер, поскольку недостаточно разработана и эффективна система мер, обеспечивающих их реализацию. Формирование государственной социальной политики в отношении женщин нередко имеет узкий ведомственный характер, не учитывает остроту и глубину существующих в области положения женщин проблем. Существовало и существует неравенство между мужчиной и женщиной, выраженное в дискриминации при приеме на работу, получению доступа к доходным должностям, насилии над женщинами со стороны мужчин, политическом неравенстве.

Основой гендерного неравенства являются неравное положение мужчин и женщин в экономической сфере и традиционное распределение гендерных ролей ( женщина = домохозяйка).

 Думается, необходимо остановиться на основных проблемах гендерного равенства:[3]

1. обеспечение равных прав на рынке труда;
2. улучшение демографической ситуации и охране здоровья женщин;
3. социальная и политическая активность женщин.

Так, согласно сведениям, представленным Госкомстатом РФ, превышение средней зарплаты мужчин над средней у женщин составляет 30%, а по данным независимых источников выше - до 65%. В последние годы этот разрыв увеличивается, вследствие чего процессы обеднения и обнищания населения имеет тенденцию к феминизации. Женщины составляют 56% государственных служащих, но руководящие должности занимают только 9%, а высшие должности и того меньше - 1, 3 %.

При трудоустройстве женщина сталкивается с тем, что даже при наличии вакансий и направления из центра занятости, работодатель, узнав, что женщина беременна или имеет малолетних детей, отказывает ей в приеме на работу. Концентрация женщин в традиционных секторах экономики, на относительно низко оплачиваемой работе ведет в ряде случаев к увеличению разрыва в заработной плате мужчин и женщин.

Следует отметить, что для современной России актуальной является проблема семейного насилия, которое подрывает основы не только жизнедеятельности семьи, но и нарушает безопасность самого общества. С насилием тесно связаны такие проблемы, как беспризорность и безнадзорность несовершеннолетних, совершение тяжких преступлений и суициды, а также здоровье нации в целом. Домашнее насилие - это не семейный конфликт, это преступление, целью которого является получение власти и контроля над другим человеком, часто ведущее к тяжким последствиям. Оно нарушает такие основные права как: право на жизнь, личную неприкосновенность, честь и достоинство, и многие другие. Как отмечают исследователи данной проблемы и практики, за время проведения реформ в России наблюдается тенденция постоянного роста насилия в семье, причем не только в отношении женщин, детей и лиц, не могущих самостоятельно защитить свои права (престарелые, инвалиды, материально зависимые), но и мужчин.

Отсутствует гендерное равенство и в сфере управления делами государства. Женщины редко представлены на должностях, позволяющих влиять на формирование государственной политики на федеральном, региональном и муниципальном уровне.

Таким образом, можно сделать вывод о том, что несмотря на то, что принцип запрета дискриминации, включающий и дискриминацию по признаку пола, инкорпорирован в российское законодательство как на федеральном, так и и региональном уровнях. Фактически отсутствуют механизмы реализации этих норм, восстановления в правах жертв дискриминации и привлечения виновных к ответственности. Из чего следует, что в большинстве областей социальной деятельности не соблюдаются.

К вопросу о реалиях гендерного равенства в России.

Несмотря на то, что во Всеобщей декларации прав и свобод человека и Конституции РФ закреплен принцип равенства прав и возможностей,[1,2] Конституционные положения о равенстве полов нередко носят декларативный характер, поскольку недостаточно разработана и эффективна система мер, обеспечивающих их реализацию. Формирование государственной социальной политики в отношении женщин нередко имеет узкий ведомственный характер, не учитывает остроту и глубину существующих в области положения женщин проблем. Существовало и существует неравенство между мужчиной и женщиной, выраженное в дискриминации при приеме на работу, получению доступа к доходным должностям, насилии над женщинами со стороны мужчин, политическом неравенстве.

Основой гендерного неравенства являются неравное положение мужчин и женщин в экономической сфере и традиционное распределение гендерных ролей ( женщина = домохозяйка).

Думается, необходимо остановиться на основных проблемах гендерного равенства:[3]

1. обеспечение равных прав на рынке труда;

2. улучшение демографической ситуации и охране здоровья женщин;

3. социальная и политическая активность женщин.

Так, согласно сведениям, представленным Госкомстатом РФ, превышение средней зарплаты мужчин над средней у женщин составляет 30%, а по данным независимых источников выше - до 65%.В последние годы этот разрыв увеличивается, вследствие чего процессы обеднения и обнищания населения имеет тенденцию к феминизации. Женщины составляют 56% государственных служащих, но руководящие должности занимают только 9%, а высшие должности и того меньше - 1,3 %.

При трудоустройстве женщина сталкивается с тем, что даже при наличии вакансий и направления из центра занятости, работодатель, узнав, что женщина беременна или имеет малолетних детей, отказывает ей в приеме на работу. Концентрация женщин в традиционных секторах экономики, на относительно низко оплачиваемой работе ведет в ряде случаев к увеличению разрыва в заработной плате мужчин и женщин.

Следует отметить, что для современной России актуальной является проблема семейного насилия , которое подрывает основы не только жизнедеятельности семьи, но и нарушает безопасность самого общества. С насилием тесно связаны такие проблемы, как беспризорность и безнадзорность несовершеннолетних, совершение тяжких преступлений и суициды, а также здоровье нации в целом. Домашнее насилие - это не семейный конфликт, это преступление, целью которого является получение власти и контроля над другим человеком, часто ведущее к тяжким последствиям. Оно нарушает такие основные права как: право на жизнь, личную неприкосновенность, честь и достоинство, и многие другие. Как отмечают исследователи данной проблемы и практики, за время проведения реформ в России наблюдается тенденция постоянного роста насилия в семье, причем не только в отношении женщин, детей и лиц, не могущих самостоятельно защитить свои права (престарелые, инвалиды, материально зависимые), но и мужчин.

Отсутствует гендерное равенство и в сфере управления делами государства. Женщины редко представлены на должностях, позволяющих влиять на формирование государственной политики на федеральном, региональном и муниципальном уровне.

Таким образом, можно сделать вывод о том, что несмотря на то, что принцип запрета дискриминации, включающий и дискриминацию по признаку пола, инкорпорирован в российское законодательство как на федеральном, так и и региональном уровнях. Фактически отсутствуют механизмы реализации этих норм, восстановления в правах жертв дискриминации и привлечения виновных к ответственности. Из чего следует, что в большинстве областей социальной деятельности не соблюдаются.

Литература:

1.Всемирная декларация прав и свобод человека.

2. Рощин С.Ю. Гендерное равенство и расширение прав и возможностей женщин в России в контексте целей развития тысячелетия. Доклад. Электронный ресурс//режим доступа:

3.Конституция РФ