Что такое пенсия?

Закончите фразу известного кинорежиссера Эльдара Рязанова, определите тему урока

Человек, которому платят за то, чтобы он не работал, называется _____________

пенсионером

Что такое пенсия и как сделать её достойной

\

План:

• Из истории пенсии
• Общая характеристика пенсионной системы РФ
• Система государственного пенсионного обеспечения
• Негосударственное пенсионное обеспечение
• Немного статистики

1. Из истории пенсий

• массовое универсальное пенсионное:

• Германия 1889 г.
• Великобритания 1908 г.
• Франция 1910г.

• подразумевало:

• увязку размеров пенсий с размерами страховых взносов и зарплаты застрахованных работников
• обязательное пенсионное страхование работников наёмного труда от старости, инвалидности и утраты кормильца

Отто фон Бисмарк, автор пенсионной реформы в Германии

• впервые детально проработанное пенсионное законодательство в России было принято при Николае I:

• по закону от 1827г. все люди, состоявшие на государствен-ной службе, военные и гражданские, прослужившие 25 лет, получали право на пенсию в размере 50% оклада, а прослужившие 35 лет - 100%.

• если офицер или чиновник уходил в отставку по болезни:

• 1/3 оклада при 10-летней выслуге
• 2/3 - при 20-летней
• 100% - при 30-летней

• после его смерти пенсия пожизненно сохранялась за вдовой, а если её не было - за сыном до 17 лет или за дочерью до 21 года либо до замужества
• пенсионная система касалась только очень незначительной части населения

• упразднение пенсий после Октябрьской революции, введение сначала для отдельных категорий работников
• в 1937г. - пенсия для всех городских рабочих и служащих
• примерно 25% средней зарплаты, и прожить на неё было практически невозможно
• при Н.С.Хрущёве в 1957г. существенно повышена пенсия для горожан и введена пенсия для сельских жителей
• составляла 50% средней полученной человеком зарплаты за последние 5 лет, был «потолок» - 120 р.
• в те времена прожить на пенсию можно было
• но необходимо учитывать,

что, уйдя на пенсию, человек

терял право на работу,

и пенсия становилась его

единственным доходом.

• в наши дни человек, достигший пенсионного возраста, может продолжать работать и получать пенсию
• в связи с тем что государству все труднее выполнять свои обязательства перед пенсионерами, нужен способ стимулировать людей пенсионного возраста не брать деньги из Пенсионного фонда:

• программа: за каждый год отсрочки выхода на пенсию её размер будет увеличиваться
• количество пенсионеров, готовых присоединиться к этой программе, зависит от того, сколь велико увеличение
• по оценкам экспертов, чтобы эта программа дала существенные результаты, необходимо, чтобы пенсия увеличивалась примерно на 15% в год

2. Общая характеристика пенсионной системы РФ

Пенсия - денежное пособие, регулярно выплачиваемое лицам, имеющим инвалидность, достигшим пенсионного возраста либо потерявшим кормильца

Пенсионная система - совокупность организационных форм, норм и правил, в которых реализуется пенсионное обеспечение граждан государства

Пенсионный фонд РФ - крупнейшая организация по оказанию социально значимых государственных услуг гражданам

Пенсионная система РФ – совокупность законов, задача которых – поддержка и организация регулярной передачи денежных средств лицам, вышедшим на пенсию

Государственное пенсионное обеспечение

Негосударствен-ное пенсионное обеспечение

Обязательное пенсионное страхование

• ПФР
• выплаты из федерального бюджета среди узких слоев населения

• частные Пенсионные фонды
• индивидуальное или корпоративное
• любой человек или организация, заключившая договор с НПФ для обеспечения более высокого уровня жизни на пенсии

• ПФР или Негосударственная Пенсионная компания
• пенсия по труду, предоставляется большинству работающих людей населения из обязательных страховых взносов, которые переводит в ПФР работодатель

3. Система государственного пенсионного обеспечения

• цель государственного пенсионного обеспечения - начисление базовой части:

• пенсии по труду
• пенсии по выслуге лет
• по достижении пожилого возраста
• по причине инвалидности
• социальной пенсии

• финансируется из федерального бюджета
• производится из сумм единого социального налога, за перечисление которого отвечает работодатель

5. Немного статистики