Меню
Конспекты
Конспекты  /  Технология девочки  /  8 класс  /  Технология 8 класс  /  Роль темперамента и характера в профессиональном самоопределении

Роль темперамента и характера в профессиональном самоопределении

Урок 51. Технология 8 класс

На данном уроке мы с вами поговорим о таких понятиях, как «характер» и «темперамент». Изучим четыре вида темперамента. Узнаем, какие профессии подходят для каждого типа.

Конспект урока "Роль темперамента и характера в профессиональном самоопределении"

Но сначала, давайте попробуем разобраться что такое темперамент и характер.

Дадим определение.

Характер – это совокупность приобретённых устойчивых свойств личности, особенностей, которые определяют поведение и деятельность человека.

Характер каждого человека состоит из четырёх частей. Это черты характера по отношению к людям. Человек может быть общительным, добрым, злым, честным, отзывчивым, заботливым, тактичным и так далее.

Вторая составляющая – черты характера по отношению к вещам. Это аккуратность или наоборот неряшливость, жадность или щедрость и так далее.

Черты характера по отношению к себе. Эгоизм, гордость, уверенность в себе или наоборот неуверенность и так далее.

И последняя часть – это черты характера по отношению к деятельности. Это может быть активность, пассивность, ответственность, чувство юмора и так далее.

Теперь нужно дать определение темпераменту.

Темперамент — совокупность врождённых индивидуальных особенностей личности, которая характеризует динамическую и эмоциональную сторону её деятельности и поведения.

Именно благодаря темпераменту изменяется характер человека.

Понятие темперамента появилось в древней Греции. Ввёл в обиход его врач и философ Гиппократ. Он считал, что поведение человека зависит от того, какая жидкость преобладает в организме человека. Гиппократ выделил четыре так называемых жизненных сока:

Вода. Если она преобладает в организме человека, то человек спокойный, медлительный. Такого человека назвали флегматиком. Это слово происходит от греческого слова флегма – мокрота.

Огонь. Этой стихии соответствует преобладание жёлтой желчи в организме. Именно из-за желчи человек становится истеричным и агрессивным. Такого человека называют холериком. Название происходит от греческого слова холе – желчь.

Воздух. У людей этой стихии в организме преобладает кровь. Она делает человека позитивным и активным. Такого человека называют сангвиником. Это слово произошло от латинского сангви – кровь.

И последняя стихия – это земля. У людей этой стихии в организме преобладает чёрная желчь. Она делает человека боязливым и грустным. Такого человека называют меланхоликом. Это слово произошло от греческого словосочетания меланэ холе – чёрная желчь.

Но очень редко про человека можно сказать, что он стопроцентный сангвиник или холерик. Чаще всего у каждого человека смешанный тип темперамента, который может меняться в зависимости от воспитания, окружения и так далее.

Давайте перечислим черты каждого из видов темпераментов.

Флегматик. Это человек, который очень редко показывает свои чувства, эмоции и настроение. У людей с таким типом темперамента есть чёткие стремления и планы. Такие люди всегда остаются спокойными, уравновешенными. Работают флегматики очень качественно и производительно. Этим они оправдывают свою медлительность. Наиболее продуктивны флегматики в монотонной и однообразной работе, точных науках.

Из них получаются хорошие экономисты, биологи, физики, астрономы, механики, инженеры и так далее.

Но ярко выраженным флегматикам противопоказаны профессии, которые связаны с публичностью: артисты, дирижёры, телерепортёры и так далее.

Самыми знаменитыми флегматиками были Иван Андреевич Крылов, Исаак Ньютон, и Михаил Илларионович Кутузов.

Поговорим о холериках.

Такие люди быстрые, подвижные и неуравновешенные. У них часто меняется настроение. Нередки и эмоциональные вспышки. Однако, это очень отходчивые люди. Работают холерики продуктивно, шустро, но быстро перегорают.

Им подойдут те профессии, которые требуют кипучей энергии и повышенной концентрации внимания.

Из холериков получаются хорошие телерепортёры, артисты, дипломаты, журналисты, лётчики, хирурги, и так далее.

Но однообразная и монотонная работа совершенно не подходит для людей, у которых преобладают признаки холерического темперамента.

Они неуютно себя чувствуют в профессиях библиотекаря, бухгалтера и, например, флориста.

Самыми известными холериками были Пётр первый, Александр Васильевич Суворов, Дмитрий Иванович Менделеев.

Перейдём к сангвиникам.

Это, как правило, подвижные, горячие люди. У них могут часто меняться эмоции и впечатления, но они очень быстро смиряются с ситуацией. Сангвиники быстро реагируют на все, что происходит вокруг. У таких людей очень живая мимика. Работать люди с преобладанием сангвинистического темперамента могут продуктивно только в том случае, когда им это интересно. Если интерес к работе пропадает, то они могут сменить род деятельности.

Сангвиникам рекомендуют яркие, творческие и живые профессии, которые требуют общения с другими людьми, проявления креативности. Из них выходят хорошие врачи, учителя, психологи, организаторы, продавцы, инженеры-технологи.

Но для сангвиников совершенно не подходит монотонная и конвейерная работа, которая требует постоянного внимания. Ни один сангвиник не станет хорошим ткачом, или мастером-часовщиком, архивистом или реставратором.

Самыми знаменитыми сангвиниками можно назвать Наполеона Бонапарта, Александра Ивановича Герцена, Пьера Бомарше.

Осталось поговорить о меланхоликах.

Это очень впечатлительные, эмоционально ранимые люди. Такие люди очень остро переживают неудачи, они склонны к постоянному переживанию.

Как правило, люди с ярко выраженным меланхоличным темпераментом любят работать в одиночестве. Они прекрасно чувствуют искусство, музыку, литературу. Из них выходят замечательные педагоги, художники, модельеры, дизайнеры и так далее.

Не рекомендуется выбирать такие профессии как врач, особенно хирург, спасатель, лётчик или диспетчер.

Самыми знаменитыми меланхоликами были Николай Васильевич Гоголь, Александр Александрович Блок, Пётр Ильич Чайковский.

Мы с вами рассмотрели основные признаки каждого из видов темперамента. А как же узнать про себя, какой вид темперамента у вас преобладает?

Существует множество методик определения типа темперамента.

Классическим тестом на определение темперамента называют тест по кругу Айзенка на темперамент. Ещё одним популярным тестом на определение темперамента называют тест темперамента по формуле Белова.

Нагляднее показать основные характеристики темперамента можно на рисунках. Смотрите, человек отдыхает на скамейке, а рядом лежит его шляпа. Подходит прохожий и случайно присаживается на шляпу. Посмотрите, как люди с разным типом темперамента реагируют на это.

Давайте с вами пройдём небольшой тест, который поможет вам определить признаки какого типа темперамента, который выражен у вас наиболее ярко. Конечно, результаты нашего с вами теста не дадут такую точность как профессиональные методики, но все-таки основные моменты мы сможем выделить.

Итак, вам предлагается ответить на четыре вопроса. К каждому вопросу предлагается четыре варианта ответа. Вы должны выбрать только один.

Первый вопрос. Назовите свои достоинства, положительные качества:

А. Рациональность

Б. Уравновешенность.

В. Активность.

Г. Позитивность

Назовите свои недостатки.

А. Нерешительность.

Б. Пассивность.

В. Непостоянство.

Г. Несерьёзность.

Какое настроение преобладает чаще всего у вас?

А. Грустное.

Б. Спокойное.

В. Переменчивое.

Г. Хорошее.

И последний вопрос: Насколько общительный вы человек?

А. Необщительный.

Б. Малообщительный.

В. Общительный.

Г. Очень общительный.

Теперь посчитайте, каких вариантов ответа у вас больше.

Если больше ответов А, то у вас преобладают признаки меланхолика.

Если больше ответов Бэ – то флегматика.

Если Вэ – холерика и Гэ – вы сангвиник.

А важно ли нам знать какой у нас тип темперамента? Конечно важно. Мы узнали, какие профессии лучше подходят для какого темперамента и, если вы выберите профессию исходя из того, что вам подходит, тогда ваша работа вам будет приносить только радость и в ней вы сможете достичь больших успехов.

Подведём итоги урока.

Сегодня мы с вами узнали про характер и темперамент. Мы сказали, что характер – это совокупность приобретённых устойчивых свойств личности, особенностей, которые определяют поведение и деятельность человека. А темперамент – это совокупность врождённых индивидуальных особенностей личности, которая характеризует динамическую и эмоциональную сторону её деятельности и поведения.

Определили, что выделяют четыре вида темперамента: флегматик, холерик, сангвиник и меланхолик. Узнали какие профессии подходят для каждого типа.

0
2535

Комментарии 0

Чтобы добавить комментарий зарегистрируйтесь или на сайт