Меню
Тесты
Тесты  /  Директору  /  Дошкольникам  /  КР Эмгек Кодекси боюнча

КР Эмгек Кодекси боюнча

Avatar
12.08.2024. Тест. Директору, Дошкольникам
Внимание! Все тесты в этом разделе разработаны пользователями сайта для собственного использования. Администрация сайта не проверяет возможные ошибки, которые могут встретиться в тестах.
КУыргыз Республикасынын Эмгек Кодекси боюнча тесттик тапшырмалар

Список вопросов теста

Вопрос 1

Кыргыз Республикасынын Эмгек Кодекси канча болумдон, канча главадан жана канча статьядан турат?

Варианты ответов
  • 8 болум, 44 глава, 446 статья
  • 6 болум, 44 глава, 446 статья
  • 9 болум, 44 глава , 445 статья
Вопрос 2

Жергиликтуу оз алдынча башкаруу органдарынын эмгектик укуктук ченемдерин камтуучу актлар?

Варианты ответов
  • Жергиликтуу оз алдынча башкаруу органдары оз компетенцияларынын чектеринде кызматкерлердин окулчулуктуу органдары менен макулдашуу боюнча эмгектик укук ченемдерин камтыган актыларды кабыл алууга укуктуу эмес.
  • Жергиликтуу оз алдынча башкаруу органдары оз компетенцияларынын чектеринде кызматкерлердин окулчулуктуу органдары менен макулдашуу боюнча эмгектик укук ченемдерин камтыган актыларды кабыл алууга укуктуу.
Вопрос 3

Эмгек чойросундо басмырлоого тыюу салуу?

Варианты ответов
  • Ар бир адам озунун эмгек укуктарын жана эркиндиктерин ишке ашыруу учун бирдей мумкунчулукторго ээ.
  • Бирдей эмгекке бирдей акы толонбошуно жол берилет
  • Эмгек чойросундо басмырлоого дуушар болдук деп эсептешкен адамдар компенсациялоо жонундо арызы менен сотко кайрылууга укукгу жок.
Вопрос 4

Кызматкер деген ким?

Варианты ответов
  • 18 жашка толгон жаран
  • 18 жаштан откон, каруу-кучко толгон жаран
  • Иш беруучу менен эмгек мамилесине кирген жеке жак
Вопрос 5

Иш беруучунун кандай милдеттери бар?

Варианты ответов
  • Эмгектик укук ченемдерин камтыган мыйзамдарда жана башка ченемдик укуктук актыларда каралган башка милдеттерди аткара албайт.
  • Мамлекеттик козомол жана контролдоо органдарынын буюртмасын оз учурунда аткарууга милдеттуу эмес.
  • Мыйзамдарды жана башка ченемдик укуктук актыларды, локалдуу ченемдик актыларды, жамааттык келишимдин, макулдашуулардын жана эмгек келишимдеринин шарттарын сактоого
Вопрос 6

Кыргыз Республикасынын мыйзамында тыюу салынбаса кызматкер айкалыштырып иштоо шартында ...

Варианты ответов
  • бир нече иш беруучу менен эмгек келишимин тузо албайт.
  • бир нече иш беруучу менен эмгек келишимин тузо алат.
Вопрос 7

Биринчи жолу ишке орношуп жаткан адамдарга  иш беруучу тарабынан ... толтурулат.

Варианты ответов
  • эмгек келишими
  • медициналык китепчеси
  • эмгек китепчеси жана социалдык коргоо куболугу
Вопрос 8

Эмгек китепчесине кандай маалыматтар киргизилет?

Варианты ответов
  • Ишке кабыл алуу,башка туруктуу ишке которуу, кызматкерди иштен бошотуу, эмгек келишимин токтотуунун негиздери жонундо маалыматтар.
  • Ишке кабыл алуу жана бошотуу жонундогу маалыматтар.
  • Ишке кабыл алуу, бошотуу жана жаза, сыйлыктары.
Вопрос 9

Кызматкерди бошотууда иш беруучунун куноосу боюнча эмгек китепчеси оз убагында берилбегендиги учун...

Варианты ответов
  • иш беруучу эмгек китепчесин бербей кармаган учун сот жообуна тартылат.
  • иш беруучу эмгек китепчесин бербей кармаган ар бир кун учун кызматкерге ар кундук орточо эмгек акысын толоп берет.
  • иш беруучу эмгек китепчесин бербей кармагандыгы учун кызматкерди кайрадан ишке алууга милдеттуу.
Вопрос 10

Орун жылыштыруу...

Варианты ответов
  • иш беруучунун каалоосу менен жургузулот.
  • ондуруштук, уюштуруу же экономикалык себептер менен негизделбейт.
  • кызматкердин макулдугусуз жургузулбойт.
Вопрос 11

Убактылуу орунду ээлоонун узактыгы ... 

Варианты ответов
  • 3 айдан ашпашы керек.
  • 1 айдан ашпашы керек.
  • 5 айдан ашпашы керек.
Вопрос 12

Кызматкердин демилгеси боюнча эмгек келишимин бузууда 

Варианты ответов
  • кызматкер иш беруучуго 2 жума эрте жазуу жузундо арыз бериши керек.
  • кызматкер иш беруучуго 1 ай эрте жазуу жузундо арыз бериши керек
  • кызматкер иш беруучуго 1 кун эрте жазуу жузундо арыз бериши керек.
Вопрос 13

Майыптуулугу I жана II топтордогу ден соолугунун мумкунчулуктору чектелуу адамдар болгон кызматкерлер учун жумуш убактысы ... ашык эмес.

Варианты ответов
  • жумасына 24 сааттан
  • жумасына 40 сааттан
  • жумасына 36 сааттан
Вопрос 14

14тон 16га чейинки жаштагы кызматкерлерге алты кундук иш жумасында ар кундук жумуштун узактыгы ...

Варианты ответов
  • 5 сааттан ашпоого тийиш
  • 4 сааттан ашпоого тийиш
  • 3 сааттан ашпоого тийиш
Вопрос 15

Тунку убактагы жумуш

Варианты ответов
  • кечки 22 сааттан эртен мененки саат 6га чейинки мезгил эсептелинет.
  • кечки 18 саатан эртен мененки 8ге чейинки мезгил эсептелинет
  • кечки 19 сааттан эртен мененки 9га чейинки мезгил эсептелинет.
Пройти тест
Сохранить у себя:

Комментарии 0

Чтобы добавить комментарий зарегистрируйтесь или на сайт