Меню
Разработки
Разработки  /  Информатика  /  Разное  /  Прочее  /  Инвариативная учебная программа 1С: УНФ

Инвариативная учебная программа 1С: УНФ

Инвариативная учебная программа для студентов по курсу «1С: Управление небольшой фирмой» учебного предмета «1С:Управление небольшой фирмой».
12.03.2020

Содержимое разработки



Государственное бюджетное профессиональное

образовательное учреждение

Республики Марий Эл


«ТОРГОВО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ КОЛЛЕДЖ»

















РАБОЧАЯ ПРОГРАММА


«1С:УПРАВЛЕНИЕ НЕБОЛЬШОЙ ФИРМОЙ»




















Йошкар-Ола

2020


Учебная программа по курсу «1С:Управление небольшой фирмой» (далее – Учебная или Рабочая программа) представляет собой инвариативную (обязательную) часть учебного предмета «1С:Управление небольшой фирмой».

Учебная программа разработана и предназначена исключительно для студентов заочной формы обучения Государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения Республики Марий Эл «Торгово-технологический колледж» (далее – Колледж) и задаёт чёткую последовательность изучения теоретического материала, а также выработки практических навыков и компетенций при работе с автоматизированной системой (программой) оперативного менеджмента и управленческого учёта – «1С:Управление небольшой фирмой» (далее – Программа).

В рамках изучения курса «1С:Управление небольшой фирмой» студенты формируют практические навыки работы в новых условиях менеджмента и управления, усваивают использование современных форм и методов организации труда, учатся рационально организовывать свой труд, в том числе планировать работу, анализировать её результаты, творчески применять теорию, связывать её с практикой, получать навыки работы на компьютере.

Учебная программа содержит в себе пояснительную записку, в которое даётся описание преподаваемой дисциплины, её значение в условиях формирования рыночных отношений, определяются основные знания и умения, которыми должен овладеть студент после изучения дисциплины. Программа рассчитана на изучение материала по семи разделам, двадцати темам, которые охватывают весь процесс управления небольшой фирмой, за исключением бухгалтерского и налогового учёта.

Все темы учебной программы направлены на овладение студентами практических навыков работы с Программой на компьютере. Приобретённые в ходе изучения курса знания и практические навыки могут быть в дальнейшем использованы при работе в небольших организациях и у индивидуальных предпринимателей.

Во время занятий по учебной программе студенты должны уметь создавать информационную базу, вводить начальные данные по организации, настраивать соответствующие параметры программы, составлять первичные документы, отчётные документы, планировать и управлять торговыми операциями, производством, выполнением работ и оказанием услуг, вести учёт запасов на складах, планировать и учитывать движение денежных средств, а также управлением персонала.

Изучение дисциплины «1С:Управление небольшой фирмой» будет способствовать овладеть основами знаний в области оперативного менеджмента и управленческого учёта и использовать полученные практические умения в профессиональной деятельности будущего специалиста.

Настоящая учебная программа учебной дисциплины «1С:Управление небольшой фирмой» составлена в соответствии с требованиями Государственного стандарта среднего профессионального образования нового поколения и содержит в себе перечень основной и дополнительной учебной литературы: нормативные документы, учебная литература и справочные пособия. Программа может быть рекомендована к использованию в учебном процессе.


Разработчики


Фамилия, имя, отчество

Учёная степень (звание)

[квалификационная категория]

Должность

1

Кулалаев Константин Сергеевич


Преподаватель


Рецензенты


Фамилия, имя, отчество

Учёная степень (звание)

[квалификационная категория]

Место работы, должность

1

Пантелеев Михаил Сергеевич


руководитель проектов в области информационных технологий ГБПОУ Республики Марий Эл "ТТК"

2







1. Пояснительная записка


Современное развитие рыночных отношений и потребности совершенствования методов хозяйствования выдвигает задачу подготовки квалифицированных управленческих кадров среднего звена, способных определять конкретные пути повышения эффективности хозяйственной деятельности, вырабатывать меры по совершенствованию управления небольшими организациями и предприятиями.

Основные направления образования предусматривают обеспечение органического сочетания высокого уровня среднего профессионального образования с глубокими знаниями менеджмента, экономики, учёта, контроля, аудита, анализа любых хозяйственных структур.

Новые отношения требуют, чтобы учебные заведения среднего профессионального образования выпускали востребованных и высококвалифицированных специалистов, подготовленных к практической работе в условиях новых методов хозяйствования, способных определять конкретные пути обеспечения коммерческого расчёта и самофинансирования, использовать современные формы и методы организации труда, умеющих рационально организовать свой труд, в том числе планировать работу, анализировать её результаты, быть готовым к применению компьютерной техники в сфере профессиональной деятельности, способных к самостоятельному овладению дополнительными знаниями в области профессиональной деятельности.

В решении этих задач важное место отводится учебной и технологической практике. Учебная и технологическая практика для студентов являются составной частью учебного процесса и имеют важное значение в подготовке квалифицированных специалистов.

Целью практики является закрепление теоретических знаний по смежным дисциплинам. Научить, как правильно ориентироваться в программе «1С: Предприятие» и использовать возможности данной программы в части оперативного менеджмента и управленческого учёта, выработать практические навыки самостоятельной работы с конфигурацией.

Дисциплина «1С:Управление небольшой фирмой» базируется на знаниях и умениях, полученных студентами при изучении дисциплин: «Менеджмент», «Финансы, денежное обращение и кредит», «Бухгалтерский учёт», «Экономика организации», «Документационное обеспечение управления», «Правовое обеспечение профессиональной деятельности» и др.

Изучение программного материала должно способствовать формированию у студентов нового управленческого мышления.

Учебная практика проводится в учебном заведении в объёме, предусмотренном учебным планом, в соответствии с программой.

На учебной практике студенты учатся отражать в программе 1С все необходимым операции, производить настройки, формировать отчётность.

Во время занятия по учебной практике студенты должны уметь составлять первичные и отчётные документы, обрабатывать их и производить записи в конфигураторе. Они должны уметь планировать контролировать закупки, вести учёт запасов на складах, вести учёт рабочего времени и работать с кадровыми документами, разбираться в движении денежных средств, вести учёт производства, выполнения работ и оказания услуг, управлять дебиторской и кредиторской задолженностью, формировать стоимость товара, а также разбираться в начислении налогов, определении себестоимости товара, работы, услуги.

Учебная программа составлена с опорой на практическое освоение навыков работы с программным продуктом созданным для автоматизации функций оперативного менеджмента и управленческого учёта в малом бизнесе.

Учебная программа это, прежде всего, учебный курс, направленный познакомить обучающихся с практическими аспектами автоматизации управленческого учёта и оперативного менеджмента на основе одноимённого программного обеспечения. В программе сохранена традиция российской школы среднего профессионального образования ориентированная на выработку практических навыков в работе с программными продуктами линейки «1С:Предприятие» предназначенных для автоматизации деятельности предприятия, функций оперативного менеджмента и управленческого учёта в малом бизнесе, решения задач управления производственной и торговой деятельностью, бухгалтерского, торгового, складского и других видов учёта, расчёта заработной платы и управления персоналом, а также других задач.

«1С:Управление небольшой фирмой» представляет собой совокупность технологической платформы и прикладного решения, созданного средствами «1С:Предприятие». Основное отличие заключается в том, что указанный компонент охватывает все функциональные области деятельности предприятия, за исключением бухгалтерского и налогового учёта, - производство, продажи, снабжение, управление денежными средствами и другими активами, работу с персоналом, финансовое управление.

Цели обучения «1С:Управление небольшой фирмой» состоят в том, чтобы средствами учебного предмета активно содействовать:

- выработке практических навыков работы с универсальной системой автоматизации функций оперативного менеджмента и управленческого учёта в малом бизнесе;

- решению ежедневных задач существования и функционирования малого предприятия;

- упорядочиванию системы выявления, измерения, сбора, регистрации, интерпретации, обобщения, подготовки и предоставления важной для принятия решений по текущей и плановой деятельности предприятия.

Предполагается, что результатом освоения предмета «1С:Управление небольшой фирмой» является развитие у студентов широкого круга компетентностей в области оперативного менеджмента и управленческого учёта.

Метапредметные результаты изучения курса выражаются в следующих качествах:

- способностью сознательно организовывать и регулировать свою учебную деятельность;

- владение навыками работать с учебной и внеучебной информацией, а также с программным продуктом (ввод начальных остатков, управление продажами, торговыми операциями, настройками программы и пр.);

- способностью решать поставленные управленческие задачи, представлять результаты своей деятельности в различных формах (внесение в базу данных, выполнение начальных настроек, организация предпродажной и продажной работы с помощью документов «Событие» и «Задание на работу» и пр.);

Предметными результатами освоения курса должны стать практические навыки:

- по сбору и обработке необходимой информации для внесения их в базу автоматизированной системы «1С:Управление небольшой фирмой»;

- ввода начальных данных в программу;

- формирования номенклатуры, заполнения справочников, а также формирования планов счетов управленческого учёта;

- управления продажами и торговыми операциями;

- управления процессами производства, выполнения работ и оказания услуг;

- управления закупками и складским учётом;

- планирования и учёта движения денежных средств, в т.ч. управление дебиторской и кредиторской задолженностями;

- управления персоналом.

Отбор учебного материала для содержания программы курса «1С:Управление небольшой фирмой» осуществляется с учётом целей предмета, его места в системе среднего профессионального образования, возрастных особенностей и познавательных возможностей студентов колледжа, а также ресурса учебного времени отводимого на изучение предмета.

В структуре курса и последовательности предъявления материала нет принципа «неодолимой силы», такого как принцип от простого к сложному, который диктовал бы лишь одну последовательность построения курса. Образовательно-воспитательные цели данного учебного предмета могут быть достигнуты с использованием различных моделей построения содержания курса для студентов колледжа.

Последовательность, предложенная автором в настоящей программе для студентов заочной формы обучения, обусловлена, помимо учета общих принципов отбора содержания и логики его развёртывания, также особенностями построения учебного содержания курса на этом этапе обучения. При распределении тем рабочей программы автором было учтено, что каждая тема является самостоятельным блоком, включающим в себя теоретический материал и практическую выработку определённых компетенций.

Начинать изучение содержания настоящей учебной программы, как самостоятельного учебного предмета целесообразно с общего представления об автоматизированной системе «1С:Предприятие 8», её видах и решениях, задач, которые она призвана решать.

При изучении содержания курса «1С:Управление небольшой фирмой» необходимо опираться на знания студентов по смежным учебным предметам и курсам, прежде всего из системы «1С:Предприятие 8». Межпредметные связи позволяют включить в учебный процесс отработку и закрепление уже полученных студентами знаний и навыков работы в автоматизированных системах линейки «1С».

Достижение поставленных целей, успешного овладения учебным содержанием данного предмета предполагает использование разнообразных средств и методов обучения.

Необходимым условием успешности изучения данного курса выступает определённая оснащённость учебной деятельности программным продуктом и иными программно-познавательными инструментариями. В учебной аудитории на компьютерах целесообразно иметь уже установленную учебную (рабочую) версию «1С:Управление небольшой фирмой».


Н

2. Тематический план и содержание учебного курса.

аименование темы и её описание

Уровень освоения

Количество часов

Примечание

Очно*

Заочно

1

2





1

Введение. Предприятие (малая фирма/ИП), как объект компьютеризации, структура информационных систем. Общая характеристика компьютерных систем применяемых в работе предприятия. Менеджмент и управленческий учёт. Классификация программных, средств автоматизации менеджмента и управленческого учёта на ПК, основные этапы внедрения и работы с АРМ менеджера на Предприятии. Законодательство в области информационных технологий. Совместное использование программ «1С:управление небольшой фирмой» и «1С:Бухгалтерия».

1,2

4

4


Раздел 1. Общие сведения о системе «1С:управление небольшой фирмой».

2

Подготовка программы к работе. Комплексные системы бухгалтерского учёта на базе 1С:Предприятие. Общие сведения о бухгалтерской системе 1С:Бухгалтерия 8. Запуск программы. Режимы работы программы. Понятие информационной базы. Создание новой информационной базы.

1,2

2

0


Практические занятия: Запуск программы. Создание информационной базы


2

2


Самостоятельная работа: Выполнить анализ интернет-сайтов по работе с программой «1С:Предприятие»


1

2


3

Настройка программы и регистрация предприятия. Регистрация предприятия в программе. Ввод данных о сотрудниках и должностях. Выполнение начальных настроек параметров учёта. Ввод начальных остатков по данным управленческого учёта. Формирование списка номенклатуры. Ввод начальных остатков в другие разделы управленческого учёта.

1,2

2

0


Практические занятия: Регистрация предприятия в программе. Ввод начальных данных. Формирование списка номенклатуры.


2

4


Самостоятельная работа: Ввод начальных данных. Формирование списка номенклатуры


0

2


Раздел 2. Управление персоналом.

4

Организация кадрового учёта. Учёт сведений о сотрудниках. Учёт заданий, выданных сотрудникам и его контроллинг. Учёт рабочего времени. Начисление и выплата заработной платы. Управление финансовой мотивацией персонала.

1,2

2

0


Практические занятия: Оформление штата работников.


2

0


Самостоятельные занятия: Начисление и выплата заработной платы. Управление финансовой мотивацией персонала. Оформление штата работников. (заоч.)


2

4


Раздел 3. Управление производством.

5

Управление производством. Продукция, её состав и технологические операции. Ресурсы предприятия. Планирование производства. Выпуск готовой продукции. Контроль производственного плана.

1,2

2

0


Практические занятия: Передача материалов со склада на производство. Выпуск продукции и оприходование на склад.


2

2


Самостоятельная работа: Передача материалов со склада на производство. Выпуск продукции и оприходование на склад.


2

2


6

Расчёт потребностей в запасах. Передача в переработку. Приём ва переработку.

1,2

2

2


Практические занятия: Передача в переработку. Приём в переработку.


2

2


Самостоятельная работа: Передача в переработку. Приём в переработку.


2

2


Раздел 4. Управление закупками и складом.

7

Закупки. Поставщики и договоры. Планирование и контроллинг закупок. Заказы поставщикам.

1,2

2

2


Практические занятия: Счета поставщиков.


2

0


Самостоятельная работа: Счета поставщиков.


2

4


8

Складской учёт. Поступление запасов, учёт дополнительных расходов. Поступление услуг. Отчёты о закупках. Учёт запасов на складах.

1,2

2

2


Практические занятия: Поступление запасов, учёт дополнительных расходов. Формирование заказов.


2

0


Самостоятельная работа: Поступление запасов, учёт дополнительных расходов. Формирование заказов.


2

4


Контрольная работа/тестирование по Разделам 1-4

1

1


Контрольные цифры:

44

44


Раздел 5. Управление работами и оказанием услуг

9.

Работы и услуги. Управление работами. Управление услугами.

1,2

2

0


Практические занятия: Способы отражения деятельностью по оказанию услуг.


2

4


Самостоятельная работа: Способы отражения деятельностью по оказанию услуг.


2

2


Раздел 6. Управление продажами.

10

Покупатели и договоры. Справочник «Контрагенты». Договоры с покупателем. Предпродажная работа с покупателем. Условия работы с покупателем. Скидки и наценки.

1,2

2

2


Практические занятия: Договора. Справочник «Контрагенты». Оформление заказа покупателя.


2

0


Самостоятельная работа: Скидки и наценки. Справочники «Контрагенты». Оформление заказа покупателя.


0

2


11.

Анализ продаж. Комиссионная торговля.


1

1


Практические занятия: Приём и передача товаров на реализацию.


2

0


Самостоятельная работа: Приём и передача товаров на реализацию.


0

2


12.

CRM-технологии.

1,2

2

2


Практические занятия: Приём и передача товаров на реализацию.


2

2


13.

Реклама. Оценка эффективности рекламы.

1,2

1

1


Самостоятельная работа: Оценка эффективности рекламы.


2

2


Раздел 7. Управление денежными средствами и финансами.

14.

Планирование и учёт денежных средств. Статьи движения денежных средств. Краткосрочное и долгосрочное планирование денежных средств. Учёт и анализ движения денежных средств.

1,2

2

2


Практические занятия: Безналичные платежи. Наличные платежи.


1

0


Самостоятельная работа: Безналичные платежи. Наличные платежи. Перемещение денежных средств между расчётным счётом и кассой. Анализ движений денежных средств.


1

2


15.

Управление дебиторской и кредиторской задолженностью. Взаиморасчёты. Управление затратами. Формирование себестоимости товара. Налогообложение. Финансовое планирование.

1,2

2

2



Практические занятия: Управление дебиторской и кредиторской задолженностью. Взаиморасчёты. Управление затратами. Формирование себестоимости товара. Налогообложение. Финансовое планирование.


2

0



Самостоятельная работа: Управление дебиторской и кредиторской задолженностью. Взаиморасчёты. Управление затратами. Формирование себестоимости товара. Налогообложение. Финансовое планирование.


0

2



Финансовая отчётность. Элементы технологии бюджетного управления.

1,2

0

0



Практические занятия: Финансовая отчётность и бюджетирование


2

2



Самостоятельная работа: Финансовая отчётность и бюджетирование.


1

1


Контрольная работа/тестирование


1

1


Контрольные цифры по разделам 5-7


32

32



Работа в программе (полное самостоятельное ведение фирмы с «0»)


20

20


 

ИТОГО:


96

96


 

Консультации


1

1


 

Дифференцированный экзамен (зачёт)


1

1
















-80%
Курсы повышения квалификации

Информационная культура и образование

Продолжительность 72 часа
Документ: Удостоверение о повышении квалификации
4000 руб.
800 руб.
Подробнее
Скачать разработку
Сохранить у себя:
Инвариативная учебная программа 1С: УНФ (149.5 KB)

Комментарии 0

Чтобы добавить комментарий зарегистрируйтесь или на сайт