Право на труд. Трудовые правоотношения

Автор скрыт

08.02.2022. Тест. Обществознание, 9 класс

Внимание! Все тесты в этом разделе разработаны пользователями сайта для собственного использования. Администрация сайта не проверяет возможные ошибки, которые могут встретиться в тестах.

Рассмотреть и закрепить Право на труд. Трудовые правоотношения

Система оценки: 5* балльная

Список вопросов теста

Вопрос 1

Отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовых функций:

Варианты ответов

гражданские
2) экономические
3) трудовые
4) социальные

Вопрос 2

Четырнадцатилетний юноша решил поработать в летние каникулы и с этой целью купил справочник, в котором обнаружил четыре вакантных места. На какое вакантное место согласно закону несовершеннолетний юноша имеет право устроиться?

Варианты ответов

1) в театре
2) в баре
3) в ночном клубе
4) грузчиком в магазине

Вопрос 3

Работодатель обязан

Варианты ответов

1) регулярно повышать в должности своих сотрудников
2) поощрять работников за добросовестный эффективный труд
3) предоставлять работникам работу, обусловленную трудовым договором
4) привлекать работников к дисциплинарной и материальной ответственности

Вопрос 4

Верно ли, что : А) размер заработной платы всегда зависит от наличия образования;

Б) размер заработной платы не может быть меньше установленного государством минимального размера оплаты труда?

Варианты ответов

1) верно только А
2) верно только Б
3) верны оба суждения
4) оба суждения неверны

Вопрос 5

Что является причиной увольнения сотрудника?

Варианты ответов

1) инициативность работника
2) отсутствие на работе без уважительной причины 5 часов и более
3) новаторство
4) личная неприязнь
5) неисполнение трудовых обязанностей