Охрана труда при тушении лесных (ландшафтных) пожаров

Проходить обучение по охране труда обязаны:

Подлежит ли расследованию как несчастный случай на производстве, событие происшедшее с работником: при следовании на работу, выходя из автобуса, он оступился, в результате вывихнул ногу, и по медицинскому заключению был освобожден от работы на неделю?

В какие сроки проводится повторный инструктаж?

На кого в организации возложена обязанность по проведению внепланового инструктажа?

Акт по форме Н-1 оформляется (ст.230 ТК РФ):

Кто несет ответственность за организацию и своевременность обучения по охране труда и проверку знаний требований охраны труда работников организации (ст.225 ТК РФ)?

Какова нормальная продолжительность рабочего дня в неделю (ст.93 ТК РФ)?

Кто и в какие сроки проводит первичный инструктаж на рабочем  месте (п.п.2.1.3,  2.1.4  «Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций», утв. постановлением Минтруда и Минобразования России от 13.01.03.№1/29)?

В каких случаях проводится внеплановый инструктаж, где он фиксируется (п.2.1.6 постановления Минтруда и Минобразования России от 10.01.03 г. № 1/29)?

Что входит в обязанности работника в области охраны труда
(ст.214 ТК РФ)?

Двустороннее соглашение, заключенное в результате возникновения прав и обязанностей между работодателем и работником называется? 

За неисполнение или ненадлежащее исполнение работником возложенных на него трудовых обязанностей работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания (ст. 192 Трудового кодекса РФ):

Работодатели, направляющие работников, на тушение лесных пожаров, обязаны:

При направлении  работников на тушение лесного пожара работодатель обязан:

Перед началом работ по тушению пожара:

Места отдыха и ночлега следует располагать: 

При работе на кромке пожара необходимо:
 

Действие во время грозы

В распоряжении старших лесопожарных групп (команд) должно быть такое количество работников, работу которых они могут контролировать ...