Менеджмент 3 курс зачет
Список вопросов теста
Вопрос 1
Что такое менеджмент?
Варианты ответов
- Разновидность науки управления
- Группа руководителей
- Разновидность управленческой деятельности
- Это отношение, складывается в процессе управленческой деятельности
- Совокупность принципов, методов, форм и средств управления, особый вид деятельности, связанный с руководством людьми, умелым использованием организационных ресурсов
Вопрос 2
Функции менеджмента:
Варианты ответов
- Инновационный менеджмент
- Оптимальное сочетание централизованного регулирования и самоуправления
- Планирование, организация, контроль, мотивация, координация
- Перевод фирмы в качественно новое состояние
- Целенаправленность
Вопрос 3
Задачами менеджмента являются
Варианты ответов
- Тактическая
- Стратегическая
- Оперативная
- Поддержание устойчивости фирмы, всех ее элементов и обеспечение ее развития
- Контроль результатов деятельности и внесение коррективов
Вопрос 4
Кто является основателем школы научного менеджмента?
Варианты ответов
- Ч. Бебидж
- М. Вебер
- Ф. Тейлор
Вопрос 5
Основным принципом школы человеческих отношений является:
Варианты ответов
- Ведение хронометража
- Разделение труда
- Возможность работников больше отдыхать, общаться с коллегами по работе, выражать свое мнение руководству
Вопрос 6
Сколько существует иерархических уровней менеджмента?
Варианты ответов
- Пять
- Три
- Семь
Вопрос 7
Кто относится к среднему уровню менеджеров?
Варианты ответов
- Генеральный директор
- Начальник цеха
- Бухгалтер
Вопрос 8
Организация в менеджменте – это
Варианты ответов
- Процесс планирования, организации, мотивации и контроля, необходимые для того, чтобы сформулировать и достичь целей
- Процесс разработки стратегии и основных методов ее осуществления
- Одна из функций менеджмента, нацеленная на выполнение задач, поставленных на этапе планирования
Вопрос 9
Назовите функцию менеджмента:
Варианты ответов
- Ритмичность
- Мотивация
- Законность
Вопрос 10
Какого типа организационной структуры не существует?
Варианты ответов
- Матричной
- Комплексной
- Линейной
- Линейно-функциональной
Вопрос 11
Одним из этапов принятия управленческих решений является:
Варианты ответов
- Процессность
- Анализ ситуации
- Вовлечение
- Непрерывность
Вопрос 12
Влияние – это:
Варианты ответов
- Поведение одного человека, которое вносит изменение в поведение другого человека
- Волевое отношение между людьми, основанное на силе
- Убеждение человека в чем-либо
Вопрос 13
Полномочия – это:
Варианты ответов
- Наделение правами должностного лица для выполнения поставленных задач и обеспечения их наилучшего решения
- Совокупность процессов, в результате которых организация преобразует имеющиеся ресурсы в товары
- Передача заданий и полномочий лицу, которое перенимает на себя ответственность за их выполнение
Вопрос 14
Ответственность – это:
Варианты ответов
- Потенциальная возможность влиять на поведение других людей
- Обязательство должностного лица использовать ресурсы предприятия и направлять усилия подчиненных на выполнение поставленных задач
- Передача заданий и полномочий лицу, которое берет на себя ответственность за их выполнение
Вопрос 15
Делегирование – это:
Варианты ответов
- Способность оказывать воздействие на людей для достижения намеченных целей
- Ограничения права использовать ресурсы предприятия и направлять усилия подчиненных на выполнение задания
- Передача задач и полномочий должностному лицу, которое берет на себя ответственность за их выполнение
Вопрос 16
Кто такой формальный лидер?
Варианты ответов
- Один из членов группы, который владеет силой личного влияния на других
- Руководитель коллектива, который пользуется данной ему служебной властью
- Целеустремленный менеджер
- Главный специалист
Вопрос 17
Руководитель авторитарного стиля руководства:
Варианты ответов
- Много работает, требует этого от других, требователен к себе и окружающим
- Не вмешивается в работу подчиненных
- Делится властью с подчиненными
- Ценит подчиненных
Вопрос 18
Руководитель демократического стиля руководства:
Варианты ответов
- Не терпит критики
- Ждет указаний сверху
- Избегает конфликтов
- Совместно решает проблемы коллектива, доверяет своим сотрудникам
Вопрос 19
Одной из особенностей российского менеджмента является:
Варианты ответов
- Жесткая субординация между руководителем и подчиненным
- Стремление к карьерному росту
- Приверженность к инновациям
- Нет правильного ответа
Вопрос 20
Постоянная ротация сотрудников (1 раз в 3-4 года) в другое подразделение фирмы характерна для
Варианты ответов
- Менеджмента США
- Менеджмента Японии
- Менеджмента Германии


